Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Unser Kunde entwickelt Unternehmen und HealthCare-Brands im erweiterten Gesundheitsmarkt. Es ist das Ziel schnell und konsequent Marktführer aufzubauen, die sich als eigenständige Unternehmen in ihrem Markt behaupten.

Um diese Entwicklung zu unterstützen, suchen wir für unseren Kunden leidenschaftliche Menschen mit tiefem Fachwissen im Gesundheitsmarkt:

Bereich:

Medical
Berufssparte:

Einkauf/Logistik/Materialwirtschaft
Arbeitsregion:

Frankfurt am Main
Art der Anstellung:

Permanent
Kennziffer:

26458
Aktualisierung:

2021-08-31

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gleich hier Online oder per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.

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Ihre Aufgaben

Suche und Auswahl strategischer Lieferanten
Umsetzung von Einkaufsprojekten unter Beachtung von Qualitäts-, Risiko- und Kostenaspekten
Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Lieferketten
Einholen von Angeboten, Festlegen von Verhandlungsstrategien, sowie Führen von Preis- und Vertrags-Verhandlungen
Mitarbeit bei (Rahmen-) Verträgen auf nationaler und internationaler Ebene

Ihre Qualifikation

Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Einkauf und Logistik oder gleichwertige Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gesundheits-, OTC- oder Pharma-Produkte
Teamkompetent, eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert
Erfahrung im Projektmanagement
Gute Kenntnisse in MS-Office und Warenwirtschaftssystemen (SAP, SAGE etc.)
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Geboten wird Ihnen

Wertschätzung: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Entspannte Anfahrt: Beteiligung ÖPNV-Ticket (die Haltestelle ist 3 Minuten vom Office entfernt), Ladestationen für E-Bikes (6-8 Stationen)
Erstklassiges Umfeld: Sehr attraktives und modernes Büro
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und Mobile Working-Optionen an 2 Tagen/Woche
Erholung und Entspannung: 30 Tage Urlaub pro Jahr
Dog Policy: Ihr Hund ist im Büro willkommen
Agiles Arbeiten: Sie haben die Möglichkeit abteilungsübergreifende Themen mitzugestalten und voranzutreiben
Nachhaltigkeit: Möglichst alle Prozesse sollen digital umgesetzt werden, die eigenen Produkte werden nachhaltiger gestaltet und Verzicht auch am Arbeitsplatz auf Papier
Heute schon an morgen denken: 20% Arbeitgeberzuschuss bei der betrieblichen Altersvorsorge
Willkommen an Board: Intensives Onboarding und zusätzlich ein persönlicher Pate für die ersten 6 Wochen
Essen & Trinken: Extras wie kostenlose Getränke (Glasflaschen) und Obst sind selbstverständlich

Your contact person

Rosalin Temin
Recruitment Assistant

Phone:

+49 441 21879-20

Email:

rosalin.temin@optares.de

Address

Optares GmbH & Co. KG
Rosalin Temin
Cloppenburger Straße 9
26135 Oldenburg